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dc.contributor.advisorCoelho, Evellyn Thiciane Macedo-
dc.contributor.authorDE CASTRO, ISABELA DUARTE-
dc.date.accessioned2020-09-28T12:15:01Z-
dc.date.available2020-09-28T12:15:01Z-
dc.date.issued2020-06-30-
dc.identifier.urihttp://repositorio.aee.edu.br/jspui/handle/aee/10016-
dc.description.abstractA presente monografia tem o objetivo de analisar o trabalho intermitente como modalidade prejudicial aos direitos fundamentais trabalhistas. A metodologia utilizada é a de compilação bibliográfica e estudo de posicionamento jurisprudencial dos tribunais. Está dividida didaticamente em três capítulos. Inicialmente, ressalta-se a constitucionalização do Direito do Trabalho, abordando principalmente a sua criação e o Direito do Trabalho como garantia fundamental. O segundo capítulo ocupa-se em apresentar a teoria dos princípios fundamentais, apresentando os aspectos gerais e alguns dos princípios norteadores do Direito do Trabalho. Por fim, o terceiro capítulo trata do trabalho intermitente e o seu conflito com o Tribunal Superior do Trabalho, expondo a decisão.pt_BR
dc.subjectTrabalho Intermitente. Direito do Trabalho. Contrato de Trabalho. Tribunal Superior do Trabalho.pt_BR
dc.titleO TRABALHO INTERMITENTE COMO MODALIDADE PREJUDICIAL AOS DIREITOS FUNDAMENTAIS TRABALHISTASpt_BR
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