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dc.contributor.advisorNascimento, Rosalina Mª L. L-
dc.contributor.authorSilva, Stephanie Rocha-
dc.date.accessioned2019-12-26T19:01:50Z-
dc.date.available2019-12-26T19:01:50Z-
dc.date.issued2019-12-26-
dc.identifier.urihttp://repositorio.aee.edu.br/jspui/handle/aee/8354-
dc.description.abstractA busca pela qualidade de vida no trabalho tornou-se cada vez mais necessária, uma vez que é direito do colaborador exercer suas funções em locais que proporcionem satisfação e tragam motivação para cumprimento de suas atribuições. A qualidade de vida tem como objetivo facilitar o convívio social, de forma com que sempre proporcione um ambiente saudável para todos os indivíduos. Como base para construção deste trabalho foi utilizada a pesquisa qualitativa. De modo específico foi realizado estudo de caso, com observação, análise de ambiente, entrevistas e pesquisas em uma empresa governamental. O objetivo principal era compreender a realidade do cotidiano dos colaboradores, bem como analisar quais eram as vantagens e obstáculos de se trabalhar em equipe. Foram pontuando conceitos teóricos sobre QVT, com finalidade de constatar que esta área é de suma importância para a organização, e como o bom funcionamento desta pode vir a afetar diretamente a vida dos colaboradores e sua produtividade.pt_BR
dc.subjectProdutividade.pt_BR
dc.subjectSatisfação.pt_BR
dc.subjectQualidade de vida.pt_BR
dc.titleQUALIDADE DE VIDA NO TRABALHOpt_BR
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