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dc.contributor.advisorSILVA, Enoc Barros da-
dc.contributor.authorLOPES, Adriana Rabelo Campos-
dc.date.accessioned2024-05-14T17:42:35Z-
dc.date.available2024-05-14T17:42:35Z-
dc.date.issued2004-
dc.identifier.urihttp://repositorio.aee.edu.br/jspui/handle/aee/21913-
dc.description.abstractEste trabalho tem a finalidade de mostrar, que o treinamento é um método de guiar e apoiar o indivíduo, em sua busca por um melhor desempenho no trabalho. O treinamento é um investimento com retorno garantido, já que possibilita profissional capaz de exercer suas funções. O treinamento é fundamental para a qualidade do trabalho prestado, sendo ele administrado pelo pessoal de Recursos Humanos e na maioria das vezes, se deve o sucesso empresarial a essa área que desenvolve os seres humanos existentes numa empresa.pt_BR
dc.subjectTreinamentopt_BR
dc.subjectProfissionalpt_BR
dc.subjectRecursos Humanospt_BR
dc.titleTREINAMENTO, SINÔNIMO DE AVANÇO EMPRESARIALpt_BR
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