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dc.contributor.advisorSilva de Oliveira Vieira, Geruza-
dc.contributor.authorNUNES ASSIS, SANDRA APARECIDA-
dc.date.accessioned2020-11-12T23:49:57Z-
dc.date.available2020-11-12T23:49:57Z-
dc.date.issued2016-12-01-
dc.identifier.urihttp://repositorio.aee.edu.br/jspui/handle/aee/10479-
dc.description.abstractA expansão da mulher no mercado de trabalho vem se desenvolvendo a cada dia, apesar de ainda ser um ambiente predominantemente masculino. O presente trabalho objetivou demonstrar a expansão do papel feminino no mercado de trabalho, inclusive em funções de liderança. Este estudo apresentou a seguinte problemática: Porquê o gênero feminino após obter tantos méritos ainda não consegue alcançar com frequência os cargos de liderança? Esta pesquisa se justifica pela importância em trazer para o meio acadêmico a discussão sobre as conquistas e os desafios da mulher no mercado de trabalho. Foi realizado um estudo com métodos científicos para melhor compreensão do tema. Esse estudo foi reduzido a partir de leituras e referências sobre a temática através de artigos publicados em sites, revistas eletrônicas e sites de órgãos especializados no assunto referido. O estudo bibliográfico foi fundamentado na exibição do pensamento de autores sobre o tema. Os resultados obtidos apontaram que a inserção da mulher no mercado de trabalho produziu um forte impacto nas relações sociais, surgindo consequentemente a discriminação de gênero, tanto em relação a diferenças de salários, quanto a postos de trabalho. Contudo, de maneira gradativa a mulher tem buscado o seu espaço na sociedade, e cada vez mais encontra-se preparada para o mercado de trabalho. O maior nível de qualificação, o desejo de realização profissional e as aspirações pessoais são fatores que contribuem para o crescimento profissional feminino. De maneira modesta e muito informal as brasileiras começaram a participar do mercado de trabalho. Com o passar do tempo algumas conquistas vieram e também importantes benefícios, como por exemplo, a edição de importantes leis que regulam seus direitos e deveres. As mulheres têm buscado diuturnamente lutar por seu espaço dentro e fora do mercado de trabalho, e tem demostrado isso por meio de suas capacidades e habilidades para lidar com grandes desafios, enfrentando inclusive o preconceito e a discriminação ainda presentes na sociedade.pt_BR
dc.subjectDiscriminaçãopt_BR
dc.subjectMulherpt_BR
dc.subjectTrabalhopt_BR
dc.titleO PROCESSO DE EXPANSÃO DO PAPEL FEMININO NO MERCADO DE TRABALHO, COM ÊNFASE EM LIDERANÇA NO BRASILpt_BR
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